كليدواژه :
اشتغال زايي , صنعت ورزش , كسب و كار ورزشي , مشاغل ورزشي
چكيده فارسي :
هدف از تحقيق حاضر، تدوين الگوي توسعة مشاغل ورزشي در ايران بود. اين پژوهش از نوع مطالعات كيفي است كه با استفاده از تكنيك نظرية برخاسته از داده‌ها انجام گرفـت. جامعـة پـژوهش را تمامي نخبگـاني كـه به‌نحوي در كارآفريني و مشاغل ورزشي، داراي دانش، تجربه و سابقة روشني بودند، تشكيل مي‌دادند كه 22 نفر از آنها به روش نمونـه‌گيـري نظـري و گلولـه‌برفـي انتخـاب شـدند. ابـزار جمـع‌آوري داده‌هـا شـامل مصـاحبه‌هـاي نيمه‌ساختاريافته بود كه تا رسيدن به اشباع نظري ادامه يافت. در تحليل يافته‌هـاي تحقيـق از شش مفهـوم شرايط علي، پديده‌محوري، شرايط مداخله‌گر، شرايط زمينه‌اي، راهبردها و پيامدها، در قالب الگوي كدگذاري اسـتراس و كـوربن (1990) استفاده شد. در الگوي نهايي تحقيق كه براساس كدگذاري و تحليل داده‌ها شكل گرفت، عوامل علي (رشد صنعت ورزش، فرصت‌هاي ايجاد مشاغل و ضعف‌هاي عملكردي) موجب توجه به پديده‌محوري كه توسعة كمي و كيفي مشاغل ورزشي است، مي‌شود و راهبردهاي توسعة كمي و كيفي مشاغل ورزشي (حمايت برنامه‌اي و قانوني، توسعة ساختاري، توسعة دانش، توسعة مالي، توسعة تعاملات و توسعة انگيزش كارآفريني) با لحاظ عوامل مداخله‌گر (سياسي، اقتصادي و مديريتي) و زمينه‌هاي موجود (بسترها و زيرساخت‌هاي پشتيبان، ضعف در تفكر كارآفريني و حمايت مديريتي، نفوذ ناكافي ورزش در جامعه، حمايت اجتماعي، نيروي انساني متخصص، قصد كارآفريني و حمايت مالي) پيامدهاي مثبتي (رشد اقتصادي، پايداري ورزش، ارتقاي عملكرد ورزش، نهادينه‌سازي سبك زندگي فعال و توسعة اجتماعي-فرهنگي) را براي صنعت ورزش كشور در پي خواهد داشت. الگوي ارائه شده در اين تحقيق به‌عنوان مبنايي براي اقدامات و برنامه‌هاي توسعة مشاغل ورزشي و اشتغال‌زايي مي‌تواند مورد استفادة سياست‌گذاران، برنامه‌ريزان، كارشناسان و مديران ورزشي قرار گيرد.
چكيده لاتين :
The aim of the present study was to develop a model for the development of sport careers in Iran. This study was qualitative that was conducted using the grounded theory. The population consisted of all the elites who had some knowledge, experience and clear background in entrepreneurship and sport careers and 22 subjects were selected using theoretical and snowball sampling methods. Data were collected by semiconstructed
interviews that continued until theoretical saturation. For data analysis, six
concepts of causal conditions, phenomenon, intervening conditions, context conditions,
strategies and consequences were used in the framework of Strauss and Corbin (1990)
coding model. In the final model which was formed based on data coding and analysis,
causal factors (growth of sport industry, opportunities to create careers, and
performance weaknesses) attract attention to the central phenomenon that is the
quantitative and qualitative development of sport careers. Given the intervention factors
(political, economic, managerial) and existing contexts (supportive contexts and
infrastructures, weakness in entrepreneurial thinking and managerial support,
insufficient influence of sports in society, social support, skilled manpower,
entrepreneurial intent and financial support), the strategies of quantitative and
qualitative development of sport careers (program and legal support, structural
development, knowledge development, financial development, interaction
development, entrepreneurial motivation development) will have positive consequences
(economic growth, sport sustainability, promotion of sport performance,
institutionalization of active lifestyle, sociocultural development) for Iran sport
industry. The model developed in this study can be used by policymakers, planners, experts and sport managers as a base for plans to develop sport careers and employment.
