شماره ركورد :
1238959
عنوان مقاله :
طراحي و اعتبارسنجي مدل سنجش آموزش بزرگسالان در مراكز مشاوره و توانبخشي
عنوان به زبان ديگر :
Designing and Validating an Adult Education Assessment Model in Counseling and Rehabilitation Centers
پديد آورندگان :
غريب زاده، رامين دانشگاه محقق اردبيلي - گروه علوم تربيتي، اردبيل، ايران , آقايي خانه برق، علي دانشگاه محقق اردبيلي - گروه علوم تربيتي، اردبيل، ايران , طالب زاده، محسن دانشگاه شهيد بهشتي - گروه رهبري و توسعه آموزشي، تهران، ايران , ابراهيمي، مهدي دانشگاه شهيد بهشتي - گروه رهبري و توسعه آموزشي، تهران، ايران
تعداد صفحه :
16
از صفحه :
321
از صفحه (ادامه) :
0
تا صفحه :
336
تا صفحه(ادامه) :
0
كليدواژه :
آموزش بزرگسالان , سنجش مدل‌سازي , مراكز مشاوره توانبخشي
چكيده فارسي :
اجراي برنامه‌هاي آموزش بزرگسالان، مستلزم داشتن مدل مناسب است. با توجه به نبود الگوي بومي آموزش بزرگسالان همراستا و متناسب با فرهنگ جامعه، هدف اصلي پژوهش، طراحي و اعتبارسنجي مدل سنجش آموزش‌هاي بزرگسالان در مراكز مشاوره و توانبخشي بود. در اين پژوهش، از روش كيفي و نمونه‌گيري هدفمند و گلوله برفي استفاده شد. در ابتدا با خبرگان مراكز مشاوره و توانبخشي مصاحبه‌هاي نيمه‌ساختاريافته به عمل آمد كه تا رسيدن به اشباع نظري (12 نفر) ادامه پيدا كرد. سپس داده‌هاي حاصل از مصاحبه‌ها به روش تحليل تم و با استفاده از نرم‌افزارN-vivo 10 تحليل شد. براي اعتبارسنجي كيفي و اجماع بين خبرگان در جهت واقعي بودن مؤلفه‌ها و شاخص‌هاي شناسايي‌شده از فن دلفي فازي استفاده شد. پس از مرحله دلفي فازي، فهرست ابعاد، مؤلفه‌ها و شاخص‌هاي شناسايي‌شده در اختيار چند نفر از اساتيد دانشگاه و دانشجويان دكترا كه در حوزه آموزش بزرگسالان تخصص داشتند، قرار گرفت كه با انجام اصلاحات از صحيح و مناسب بودن معادل و اصطلاحات انتخاب‌شده براي نام‌گذاري ابعاد، مؤلفه‌ها و شاخص‌ها اطمينان حاصل شد. بر اين اساس، مدل نهايي سنجش آموزش بزرگسالان مراكز مشاوره و توانبخشي طراحي شد كه شامل 6 بُعد (شامل گروه‌مداري، ايجاد انگيزه، بودجه، توجه به محدوديت‌ها، دقت عمل در آموزش و تناسب)، 10 مؤلفه و 48 شاخص بوده است.
چكيده لاتين :
Introduction Today, education experts believe that education is not a cross-sectional, but a lifelong one. We must break the rule that only the classroom is suitable for education and training. One of these training is adult training. Implementing adult education programs requires an appropriate model. Due to the lack of a native model of adult education in line with the culture of the community, the main purpose of the present research was to design and validate a model for assessing adult education in counseling and rehabilitation centers. Method The present research method was qualitative, and purposive and snowball sampling method was used for it. Initially, semi-structured interviews were conducted with experts from counseling and rehabilitation centers, which continued until the saturation point (12 people). Data obtained from the interviews were analyzed by theme analysis method using N-Vivo 10 software. The fuzzy Delphi technique was used for qualitative validation and consensus among experts to make the identified components and indicators. After the fuzzy Delphi stage, a list of identified dimensions, components, and indicators was made available to several university professors and Ph.D. students who specialized in the field of adult education. They made corrections to the correctness and appropriateness of the selected equivalents and terms. The dimensions, components, and indicators of the Adult Education Assessment Model were ensured. Results Based on the results, the final model for assessing adult education in counseling and rehabilitation centers was designed, which includes 6 dimensions (including group orientation, motivation, budget, attention to limitations, accuracy in training and fitness), 10 components, and 48 indicators. Discussion Paying attention to adult education and managing the educating of this group, is one the features of one developed society. The researches have shown that there is a difference between the learning methods of adults and children. Also, adult education couldn’t use the techniques used in teaching for children, so it was necessary to focus more on practical models instead of theoritical models. Counseling and rehabilitation centers should consider the underlying, environmental, and causal factors resulting from the present study.
سال انتشار :
1399
عنوان نشريه :
مطالعات روان‌شناسي صنعتي و سازماني
فايل PDF :
8459660
لينک به اين مدرک :
بازگشت