بررسي عوامل رفتاري موثر بر بهبود فرهنگ سازماني در وزارت آموزش و پرورش

هدف اين تحقيق بررسي عوامل رفتاري موثر بر بهبود فرهنگ سازماني در وزارت آموزش و پرورش مي‌باشد. اين تحقيق براساس دسته بندي تحقيقات از نظر اهداف يك تحقيق كاربردي محسوب مي‌شود. و براساس روش اجراي تحقيق اين پژوهش از نظر دسته بندي تحقيقات تحقيقي از نوع توصيفي پيمايشي مي‌باشد. روش گردآوري اطلاعات به صورت ميداني مي‌باشد. ابزار گردآوري اطلاعات به صورت پرسشنامه اي مي‌باشد. در اين تحقيق براي تجزيه و تحليل داده‌ها از از تكنيك‌هايي anova. براي آمار استنباطي آزمون. براي نرمال پذيري داده هاt.و آزمون فريدمن براي رتبه بندي داده‌ها, و ضريب همبستگي براي تعيين كردن روابط بين متغيرها استفاده مي‌كنيم و براي تجزيه و تحليل داده‌ها از نرم افزار spssاستفاده مي‌كنيم. نرم افزار spss يكي از استاندارترين نرم افزارها براي انجام تكنيكهاي بالا مي‌باشد.براي محاسبه پايايي اين پرسشنامه‌ها آلفاي كرونباخ را محاسبه مي‌نمائيم، در اين تحقيق ابتدا شاخصها شناسايي شدند. و فرضيات تحقيق نيز بر اساس شاخصها طراحي گرديد و در نهايت با استفاده از تكنيكهاي آماري تمامي فرضيات مطرح شده اثبات شدند.