عنوان مقاله :
بررسي رابطه ميان مديريت استعداد، سرمايه فكري و رقابت در بازار محصول
عنوان به زبان ديگر :
Investigate the Relationship between Talent Management, Product Market Competition and Intellectual Capital
پديد آورندگان :
حبيبي، علي دانشگاه آزاد اسلامي واحد علوم پزشكي - گروه حسابداري، تهران، ايران , زياري، آرزو دانشگاه آزاد اسلامي واحد صفادشت، تهران، ايران
كليدواژه :
مديريت استعداد , رقابت در بازار محصول , سرمايه فكري
چكيده فارسي :
محقق در پژوهش فعلي به بررسي رابطه ميان مديريت استعداد، رقابت در بازار محصول و سرمايه فكري پرداخت. در اين مسير؛ تعداد 100 شركت پذيرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران براي يك بازه زماني پنج ساله از ابتداي سال 1393 تا پايان سال 1397 از طريق نمونهگيري سيستماتيك انتخاب و به استخراج دادههاي لازم و آزمون فرضيههاي تدوين شده پرداخته شد. روش پژوهش حاضر از نوع توصيفي- همبستگي بوده و طرح آن از نوع تجربي و با استفاده از رويكرد پسرويدادي است. به منظور آزمون فرضيههاي پژوهش، از رگرسيون خطي چند متغيره كه مبتني بر دادههاي پانل و تركيبي از سريهاي مقطعي و زماني بوده، استفاده شده است كه با استفاده از روشهاي آماري و اقتصادسنجي به بررسي تأثير متغير مستقل بر متغير وابسته پرداخت. پس از گذر از مراحل ياد شده؛ اين نتيجه حاصل شد كه بين مديريت استعداد و رقابت در بازار محصول؛ ارتباط مثبت و معناداري وجود داشته و بين سرمايه فكري و رقابت در بازار محصول؛ ارتباط مثبت و معناداري وجود دارد.
چكيده لاتين :
In the present study, the researcher examined the relationship between talent management, product market competition and intellectual capital. In this way; 100 companies listed on the Tehran Stock Exchange were selected for a five-year period from the beginning of 2014 to the end of 2018 through systematic sampling and the necessary data were extracted and the hypotheses developed were tested. The present research method is descriptive-correlational and its design is experimental using post-event approach. In order to test the research hypotheses, multivariate linear regression was used, which was based on panel data and a combination of cross-sectional and temporal series, which used statistical and econometric methods to examine the effect of independent variable on dependent variable. After going through the above steps; it was concluded that between talent management and product market competition; there is a positive and significant relationship between intellectual capital and competition in the product market; there is a positive and significant relationship.
عنوان نشريه :
مديريت بازاريابي