تبيين نقش ناهمگوني شبكه در توسعه عملكرد شركت‌ها در شبكه هاي نوآوري مبتني بر رويكرد دوسوتواني (مطالعه موردي: شركت هاي زيست دارويي)

نوآوري در شبكه هاي فناورانه تحت تاثير بازيگران با ماهيت‌هاي گوناگون است و ناهمگون بودن اعضاي شبكه مي‌تواند روي دستاوردهاي شبكه اثرگذار باشد. همچنين مبتني بر ديدگاه دوسوتواني، سازمان ها براي موفقيت و توسعه عملكرد بايد دو دسته فعاليت اكتشاف و بهره‌برداري را مورد توجه قرار دهند. بر اين اساس، هدف از پژوهش حاضر بررسي نقش ناهمگوني در توسعه عملكرد شبكه‌هاي نوآوري صنعت زيست داوريي با رويكرد دوسوتواني سازماني مي‌باشد. در اين پژوهش در ابتدا با بررسي مباني نظري و از طريق مصاحبه با تعدادي از متخصصان حوزه شبكه‌هاي زيست دارويي نسبت به شناسايي ابعاد ناهمگوني شبكه‌هاي نوآوري اقدام گرديد و در ادامه به منظور بررسي فرضيات پژوهش و تاثير ابعاد ناهمگوني شبكه بر عملكرد با رويكرد كمي نسبت به توزيع پرسشنامه بين مديران ارشد شركت هاي زيست دارويي فعال در شبكه هاي نوآوري اقدام شد و با روش مدلسازي معادلات ساختاري با استفاده از نرم افزار SmartPls يافته ها تحليل گرديد. نتايج پژوهش نشان مي‌دهد كه ناهمگوني روي عملكرد شركت‌ها در شبكه‌هاي نوآوري، داراي اثر مثبت و معناداري مي‌باشد. همچنين يافته‌ها نشان مي‌دهد كه اثر ناهمگوني شبكه روي عملكرد آتي شركت ها بيشتر از عملكرد فعلي است.