بررسي ميزان تاثير فرهنگ سازماني بر سلامت اداري و صيانت از حقوق مردم در سازمان تامين اجتماعي شرق استان مازندران

No Title

هدف از انجام اين پژوهش بررسي ميزان تاثير فرهنگ سازماني بر سلامت اداري و صيانت از حقوق مردم در سازمان تامين اجتماعي در شرق استان مازندران در آذرماه 1400 مي باشد. پژوهش حاضر از نظر گردآوري داده ها، تحقيق توصيفي- پيمايشي و از نظر اهداف، از نوع تحقيقات كاربردي مي باشد. براي جمع آوري داده ها از روش كتابخانه اي (مراجعه به كتب، مقالات، كتابخانه ها و...) و روش ميداني استفاده شده است. نتايج نشان داد: فرهنگ سازماني بر سلامت اداري و صيانت از حقوق مردم در سازمان تامين اجتماعي شرق استان مازندران تاثيرگذار است.

No abstract