كارآفريني در كتابخانه‌هاي عمومي: مروري بر مطالعات انجام شده با روش فراتركيب

هدف: با توجه به نقش كتابخانه‌‌هاي عمومي در توسعه كارآفريني، پژوهش حاضر بر آن است تا به تحليل مطالعاتي كه در اين زمينه انجام شده بپردازد و با مقايسه پژوهش هاي ايراني و جهاني در اين حوزه، زمينه براي شناسايي شكاف‌‌ها و خلأهاي پژوهش‌هاي داخلي فراهم شود.روش‌شناسي: مراحل اجراي پژوهش حاضر با استفاده از روش فراتركيب صورت گرفت. بدين منظور، پژوهش‌‌هاي مرتبط در پايگاه‌‌هاي بين‌‌المللي به زبان انگليسي و پايگاه‌‌هاي داخلي به زبان فارسي بدون در نظر گرفتن محدوديت زماني مورد جستجو قرار گرفتند. جهت ارزيابي كيفيت آثار گزينش شده، از چك‌ليست CASP استفاده گرديد. در نهايت، 101 پايان‌‌نامه و مقاله (71 اثر به زبان انگليسي و 30 اثر به زبان فارسي) مورد بررسي قرار گرفتند.يافته‌‌ها: در سطح بين‌‌المللي، گرايش موضوعي پژوهش‌‌ها به‌سوي حوزه «خدمات اطلاعاتي كارآفرينانه» و در ايران به‌سمت محور «كارآفريني سازماني، فرهنگ سازماني، خلاقيت و نوآوري سازماني» بوده است. رويكرد غالب در پژوهش‌‌هاي بين‌‌المللي كيفي بوده و بيش‌‌تر از روش سندي ـ كتابخانه‌‌اي و اسناد و مدارك پيشين براي تحليل اين مطالعات استفاده شده است. در مقابل، تأكيد مطالعات داخلي بر استفاده از رويكرد كمّي و روش پيمايشي بوده و استفاده از ابزار پرسشنامه را مبناي تحليل خود قرار داده اند. عمده‌‌ترين پژوهش‌‌هاي انجام شده در سطح ملي و بين‌‌المللي در قالب مقاله منتشر شده در نشريات هستند و توسط يك نويسنده نگارش يافته‌‌اند.نتيجه گيري‌: نتايج حاصل از اين پژوهش مي‌‌تواند زمينه را براي كمك به توسعه پژوهش در اين حوزه و رفع مشكلات كتابخانه‌‌هاي عمومي در راستاي ارائه خدمات نوآورانه و كارآفرينانه و درنتيجه رفع مشكل بيكاري و به‌تبع آن توسعه اقتصادي جامعه فراهم سازد.