طراحي الگوي نوآوري باز با رويكرد توسعه كارآفرينانه (مطالعه موردي: تعاوني هاي روستايي مرزي آسيب ديده در همه گيري كوويد 19)

هدف اصلي پژوهش، طراحي الگوي نوآوري باز با رويكرد توسعه كارآفرينانه در تعاوني هاي روستايي مرزي آسيب ديده در بحران كرونا بود كه با روش داده بنياد انجام شد. ابزارگردآوري اطلاعات مصاحبه نيمه ساختاريافته و مشاركت كنندگان پژوهش اساتيد گروه اقتصاد، مديريت و كارآفريني دانشگاه و روساي تعاوني هاي روستايي بود. نمونه گيري به روش هدفمند انجام شد كه از 9 نفر مصاحبه به انجام عمل آمد. انتخاب نمونه طبق فرآيند گلوله برفي پيش رفت و تا رسيدن به اشباع نظري ادامه داشت. تحليل با استفاده از روش كدكذاري باز، كدگذاري محوري و كدگذاري انتخابي و ملزومات انجام هر يك از اين مراحل مورد تجزيه و تحليل قرار گرفت. در اين پژوهش جهت اطمينان از روايي و پايايي از روش تطبيق توسط اعضا و روش توافق درون موضوعي شد. در طول مصاحبه ها نيز توجه به درصدهاي گزارش داده شده توسط دو نفر شناسه گذار، پايايي ارزيابي شد. عوامل مؤثر در طراحي الگوي نوآوري باز با رويكرد توسعه كارآفرينانه عبارتند از عوامل اقتصادي, عوامل سازماني، عوامل محيطي, تكنولوژيك، ايجاد مزيت رقابتي، قوانين و مقررات، نوآوري و پياده سازي استراتژيك. در ادامه بر مبناي يافته هاي پژوهش عوامل سازماني، محيطي، استراتژيك، اقتصادي و محيطي از جمله مهمترين و اساسي ترين عوامل مؤثر بر توسعه نوآوري در سازمان هاي امروزي هستند كه توجه به آن زمينه لازم را براي رشد و توسعه نوآوري باز در اين سازمان ها را فراهم مي سازد. نظريه نوآوري باز از ديدگاه داخلي مطرح شده توسط ادبيات مديريت دانش فراتر رفته است و پيشنهاد مي كند كه شركت ها بايد از دانش هاي داخلي و خارجي استفاده كنند. بنابراين، مدل هاي نوآورانه جديد نشان مي دهد كه اشكال جديدي از تعاملات و همكاري براي توسعه محصولات و فرآيندهاي جديد است.