بررسي تأثير معنويت بر مسئوليت اجتماعي در مراكز آموزش عالي شهر ايلام

مسئوليت اجتماعي سازمان، چارچوبي اخلاقي ا‌ست كه در آن افراد يا سازمان‌ها براي انجام وظيفه‌ مدني خود و اقداماتي كه به نفع كل جامعه است، مسئول هستند. هدف اين تحقيق، بررسي تأثير معنويت بر مسئوليت اجتماعي در مراكز آموزش عالي شهر ايلام مي‌باشد. تحقيق حاضر از نظر هدف، كاربردي و از نظر ماهيت روش نيز توصيفي – همبستگي مي‌باشد. همچنين از لحاظ گردآوري داده‌ها نيز يك تحقيق پيمايشي مي‌باشد. جامعه آماري شامل كليه كاركنان دانشگاه دولتي شهر ايلام مي‌باشد كه تعداد آن‌ها 570 نفر هستند. با استفاده از جدول مورگان تعداد 226 نفر براي نمونه انتخاب شدند. روش نمونه‌گيري، تصادفي ساده است. ابزار گردآوري اطلاعات، پرسشنامه استاندارد معنويت مافلي و جوليانا (2021) و پرسشنامه محقق‌ساخته مسئوليت اجتماعي بوده كه روايي همگرايي و پايايي سازه آن با استفاده از تحليل عاملي تأييد محاسبه شده و همچنين به تأييد اساتيد متخصص رسيده و پايايي آن با استفاده از آلفاي كرونباخ 0.92 به دست آمده است كه نشانگر تأييد پايايي پرسشنامه مورد نظر مي‌باشد. نتايج پژوهش كه با استفاده از نرم‌افزار ليزرل 8.53 و در سطح اطمينان 95% تحليل شد، نشان دادند كه معنويت بر مسئوليت اجتماعي، تأثير مثبت و معناداري دارد. همچنين معنويت بر ابعاد مسئوليت اجتماعي يعني اقتصادي، ملي، قانوني و اخلاقي نيز تأثير مثبت و معناداري دارد.