بررسي رابطه معماري محيط‌هاي كاري با ظهور مشكلات سلامتي ناشي از سر و صدا: ساختمان‌هاي ناسالم

مقدمه: محيط ‌كاري از مهم ترين محيط ‌هايي است كه افراد بخش اعظمي از وقت خود را در آن سپري مي‌كنند. فقدان آسايش صوتي يكي از مهم ترين عواملي است كه همه روزه سلامت و رفاه كاركنان را در اين محيط‌ هاي كاري تهديد مي‌كند. هدف اين مطالعه ضمن شناسايي علائم ناشي از مشكلات صوتي در بين كاركنان، شناسايي پارامترهاي اصلي و بررسي نقش معماري در گسترش محيط‌هاي كاري ناسالم است. روش بررسي: اين مطالعه در بين كاركنان سه ساختمان اداري شهر اروميه )راه و شهرسازي، نظام مهندسي و فرودگاه( انجام شد و حجم نمونه 226 از 309 نفر از كل كاركنان،‌ براساس جدول مورگان مورد نظرسنجي قرار گرفت. داده‌‌هاي لازم از‌ طريق پرسشنامه جمع‌‌آوري شده و با استفاده از آمار توصيفي (فراواني، درصد، ميانگين و انحراف معيار) و آزمون فريدمن، به‌كمك نرم‌‌افزار SPSS-25  تجزيه و تحليل شدند.يافته‌ها: ميانگين رتبه‌هاي علائم نشان داد كه خستگي (4/62)، مشكلات شنوايي (6/05)، سردرد (6/30)، دردهاي عضلاني (7/01)، استرس زياد (8/41)، عصبانيت سريع (8/55) و حواس پرتي و تمركز ضعيف (8/58)، از مهمترين علائم ناشي از سر و صدا در بين كاركنان بودند. همچنين مزاحمت‌هاي ناشي از مكالمات سايرين (59/22%) و ازدحام زياد و فقدان حريم گفتاري فردي (41/99%)، از مهمترين پارامترها با تعدد شكايت از سر و صدا بودند. نتيجه‌گيري: نتايج بررسي‌‌ نشان داد كه طراحي ناكارآمد محيط و عدم انعطاف‌پذيري فضاها، جانمايي نامناسب و عدم عايق‌كاري صوتي سطوح دركاربري‌هاي پر سر و صدا، تراكم بالا در محيط و فقدان فضاي كافي براي كاركنان، عدم تعمير سيستم‌هاي تاسيساتي، از مهمترين دلايل تعدد شكايات از سر‌ و ‌صدا بودند.