تحليل و بررسي عوامل موثر بر الگوي همكاري سرمايه‌گذاران خطرپذير و شركت‌هاي نوآفرين با تمركز بر ساز و كارهاي خلق ارزش‌هاي غيرمالي در دو سرمايه‌گذار خطرپذير داخلي

سرمايه‌گذاران خطرپذير در تعامل با شركت‌هاي نوآفرين نقشي فراتر از تامين‌كننده منابع مالي براي اين شركت‌ها به عهده دارند و براي آن‌ها ارزش خلق مي‌كنند. تحقيق حاضر با روش مطالعه موردي، به بررسي عوامل موثر بر الگوي همكاري سرمايه‌گذاران خطرپذير و شركت‌هاي نوآفرين با تمركز بر ساز و كارهاي خلق ارزش‌هاي غيرمالي، از طريق 23 مصاحبه نيمه‌ساختاريافته با معاونين و مشاورين دو سرمايه‌گذار خطرپذير داخلي و 6 شركت نوآفرين وابسته به آن‌ها در بازه زماني (1393 تا 1400) پرداخته است. در اين تحقيق عوامل موثر بر ساز و كارهاي خلق ارزش‌هاي غيرمالي دو سرمايه‌گذار خطرپذير منتخب با استفاده از تحليل محتواي كيفي مصاحبه‌ها و كدگذاري محوري مورد بررسي قرار گرفته است.نتايج اين تحقيق نشان مي‌دهد در هر دو سرمايه‌گذار خطرپذير پنج عامل بيان شفاف انتظارات، اعتماد و احترام، انجام به موقع تعهدات، انعطاف‌پذيري بالا و عدم مداخله در امور اجرايي توسط سرمايه‌گذاران خطرپذير، نقش موثري در ارزش‌آفريني اين سرمايه‌گذاران براي شركت‌هاي نوآفرين داشته است و زمينه‌ساز موفقيت و تعامل اثربخش بين اين دو مجموعه در دوره همكاري بوده است. از طرفي در دو عامل حضور موثر نماينده هيات مديره و فرهنگ برنامه‌ريزي و كنترل بين اين دو سرمايه‌گذار خطرپذير تفاوت اساسي وجود دارد كه علت آن، تفاوت در رويكردهاي كنترل و حكمراني آن‌ها در تعامل با شركت‌هاي نوآفرين وابسته بوده است.