• شماره ركورد
    1357108
  • عنوان مقاله

    معرفي الگوي مطلوب خدمت وظيفه عمومي در جمهوري اسلامي ايران مبتني بر كاركردهاي منابع انساني

  • پديد آورندگان

    سعادتمندي ، عليرضا - - , پورصادق ، ناصر - - , فرحي ، مهدي دانشجوي دكتري علوم دفاعي راهبردي دانشگاه عالي دفاع ملي

  • از صفحه
    60
  • تا صفحه
    88
  • كليدواژه
    كليدواژه‌ها: خدمت وظيفه عمومي , مديريت منابع انساني , نيروي نظامي , سرباز , سربازي
  • چكيده فارسي
    كاركنان وظيفه نيروهاي مسلح در كنار تامين امنيت يك جامعه، انسان هايي مولد امنيت هستند كه شايسته  بهره مندي از وضعيتي مطلوب و دور شدن از فرايند ها و چرخه هاي ايجاد كننده نارضايتي و فرسودگي هستند.پژوهش كاربردي حاضر با هدف واكاوي و ارائه الگوي مطلوب خدمت وظيفه عمومي مبتني بر كاركردهاي منابع انساني و با رويكردي آميخته انجام شده و به لحاظ نوع پژوهشي توصيفي است.در بخش نخست با تحليل محتواي كيفي جهت دار و ارزيابي پايايي و روايي يافته ها، كاركردهاي اصلي در قالب 5 مضمون  تعيين گرديد و 36 مقوله استخراج شدند و در بخش دوم مضمون هاي استخراج شده با روش ساختاري تفسيري، مدلسازي و روابط بين آن ها تعيين گرديد. جامعه آماري پژوهش حاضر كليه طرف هاي مرتبط(نيروهاي مسلح ،سياستگذاران،مشمولان،كاركنان وظيفه) و نمونه آماري  جهت انجام مصاحبه نيمه ساختار يافته، هدفمند با رويكرد گلوله برفي انتخاب شدند. نتايج حاصل از پژوهش نشان داد كه جبران خدمت كاركنان و بكارگيري صحيح اثر گذار ترين كاركردها در شكل گيري وضعيت مطلوب و در سطح چهارم الگو بودند.فراخوان و پذيرش در سطح سوم و آموزش و توسعه در سطح دوم قرار گرفتند و كاركرد پايان خدمت به عنوان اثرپذيرترين مضمون براي وضعيت مطلوب خدمت وظيفه عمومي در سطح اول قرار گرفت.
  • عنوان نشريه
    راهبرد دفاعي
  • عنوان نشريه
    راهبرد دفاعي