بررسي وضعيت استرس شغلي در مشاغل امنيتي

فشار رواني، عملكرد نيروي انساني را به طور جدي تحت تأثير قرار مي دهد و اين تأثير به ويژه در مشاغل سخت و شرايط پر استرس امنيتي و اطلاعاتي، بيشتر نمايان مي شود. در اين پژوهش كه با استفاده ازروش توصيفي-تحليلي به منظور بررسي وضعيت استرس شغلي در مشاغل امنيتي انجام گرفته، تعداد 60 نفر از كاركنان به عنوان نمونه آماري به صورت تصادفي انتخاب شدند و منابع فشار رواني با استفاده از پرسشنامه استاندارد و محقق ساخته مورد بررسي قرار گرفت. پس از اجراي آزمون، جمع آوري اطلاعات و تحليل داده ها با نرم افزار spss و نتايج به دست آمده از آن ، 9 منبع فشار رواني (بار كاري نقش، بي كفايتي نقش، دوگانگي نقش، محدوده نقش، مسئوليت، محيط فيزيكي، رفاهي، خانوادگي، اجتماعي و بعد ارتباطي) مورد بررسي قرار گرفت. نتايج آن به اين صورت بود كه بيشترين منبع استرس مربوط به بعد رفاهي و بعد از آن به ترتيب ابعاد باركاري نقش، مسئوليت، بي كفايتي نقش، ارتباطي، محدوده نقش، خانوادگي- اجتماعي، محيط فيزيكي و نهايتاً دوگانگي نقش در استرس افراد نقش داشت.