بررسي رابطه بين شهرت شركت، برندكارفرمايان و مسئوليت اجتماعي شركتي

با توجه به اين كه سه عامل مسئوليت اجتماعي ، برند و شهرت سازمان ها نقش بسزائي در موفقيت سازمان‌ها ايفا كرده و باعث ايجاد مزيت رقابتي براي آنها مي‌شود، بنابراين تحقيق حاضر به دنبال بررسي رابطه بين مسئوليت اجتماعي، ‌برند كارفرمايان‌وشهرت سازمانها مي‌باشد.اين پژوهش از منظر هدف كاربردي و از منظر روش تحقيق توصيفي است. جامعه آماري اين تحقيق كاركنان مالي شهركهاي صنعتي استان يزد است كه با استفاده از فرمول كوكران تعداد 288 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. جهت اندازه‌گيري متغير‌هاي پژوهش از پرسشنامه استفاده شد و براي آزمون فرضيه‌ها و تجزيه و تحليل داده‌ها از روش معادلات ساختاري با رويكرد حداقل مربعات جزئي استفاده شده است.مسئوليت اجتماعي سازمان‌ها بر برند كارفرمايان و شهرت سازمانها تاثير مثبت و معناداري دارد، ‌همچنين برند كارفرمايان بر شهرت سازمانها تاثير مثبتي داشته و سبب ايجاد شهرت براي سازمانها مي‌شود.با توجه به نتايج تحقيق، سازمان‌ها جهت دستيابي به شهرت بايد به مسئوليت اجتماعي و ايجاد برند مناسب اهميت زيادي دهند زيرا اين عوامل باعث ايجاد تصوير بهتري از برندسازمان ها ‌شده و به  برآورده شدن انتظارات اجتماعي ودستيابي آنها به اهداف اقتصادي كمك مي‌كند.