• شماره ركورد
    1365695
  • عنوان مقاله

    ارائۀ الگوي فرهنگ مديريت خطا در سازمان ها از ديدگاه نهج‌البلاغه

  • پديد آورندگان

    گاييني ، ابوالفضل پژوهشگاه حوزه و دانشگاه - گروه مديريت , زارعي ، سميه دانشگاه پيام نور مركز تهران , احمدي فرد ، مريم دانشگاه آزاد اسلامي واحد بروجرد - گروه مديريت

  • از صفحه
    1
  • تا صفحه
    24
  • كليدواژه
    مديريت خطا , فرهنگ مديريت خطا , نهج‌البلاغه , عبرت و عبرت‌آموزي
  • چكيده فارسي
    هدف: سازمانها براي ايجاد نگرش مثبت نسبت به خطاهاي سازماني و توسعۀ يادگيري از خطاها و در نتيجۀ آن، رشد بهينه و به دست آوردن نوآوري در سازمان، نيازمند فرهنگي‌اند كه با عنوان «فرهنگ مديريت خطا» مطرح مي‌شود.از اين رو، هدف اصلي اين تحقيق، فهم و كشف مؤلفه‌ها و مفاهيم فرهنگ مديريت خطا از منظر نهج‌البلاغه بود. روش: در اين پژوهش تلاش شد بر مبناي روش تحليل محتوا روي نامه‌ها، حكمتها و خطبه‌هاي نهج‌البلاغه؛ مفاهيم مهم در زمينۀ فرهنگ مديريت خطا كشف و تحليل شود. يافته‌ها: با تحليل محتواي مفاهيم نهج‌البلاغه، 88 مضمون استخراج شد كه در قالب 27 مؤلفه و شش بعد، مقوله‌بندي شدند. نتيجه‌گيري: بر اساس نتايج پژوهش، مديريت عملكرد به جاي ارزيابي عملكرد، تأكيد بر شايسته‌سالاري و مديريت استعداد براي كاهش پايدار خطا، به كارگيري سبك رهبري مبتني بر زيبايي‌شناختي، رهبري جبران خطا و جلوگيري از تكرار آن، يادگيري از خطا و آموزش و ترويج كاركنان حرفه‌گرا و ديانت‌گرا، ابعاد اصلي فرهنگ مديريت خطا در پرتو نهج‌البلاغه مي‌باشند.
  • عنوان نشريه
    مديريت در دانشگاه اسلامي
  • عنوان نشريه
    مديريت در دانشگاه اسلامي