طراحي الگوي نظام جبران خدمات قضات در نظام قضايي جمهوري اسلامي ايران

توجه به مواردي همچون؛ شيوۀ گزينش و انتخاب خاص قضات، جايگاه و شان ويژه‌ نسبت به ساير مشاغل، تاثير قابل توجه بر ايجاد رويه‌ قضايي و دكترين حقوقي و ... از يك سو؛ و وجود مشكلاتي نظير؛ اطاله دادرسي، حجم بالاي پرونده‌ها، ضعف دانشي برخي از قضات، كمبود قضات متخصص، كاهش اقبال نخبگان جهت ورود به منصب قضاوت و ... در نظام قضايي جمهوري اسلامي ايران از سوي ديگر، لزوم توجه مسئولان قوه قضائيه به موضوع نظام جبران خدمات قضات را به عنوان يكي از دغدغه‌هاي جدي اين قوه بيش از پيش نمايان مي‌سازد. بر اين اساس پژوهش حاضر با هدف تدوين الگوي نظام جبران خدمات قضات و اعتبارسنجي آن انجام شده است. طرح پژوهش، كيفي و پژوهش از نظر هدف كاربردي و از نظر چگونگي گردآوري اطلاعات از نوع مطالعه موردي است. مشاركت‌كنندگان شامل 15 نفر از خبرگان و قضات با تجربه قوه قضاييه با رزومه عالي بودند. نمونه‌گيري با روش هدفمند از نوع گلوله برفي و مصاحبه به‌صورت نيمه ساختاريافته انجام شد. داده‌ها به كمك نرم‌افزار MAXQDAv2020 و به روش تحليل مضمون مورد تحليل و كدگذاري قرار گرفته و براي اعتباريابي الگوي پژوهش از شاخص‌هاي مقبوليت اشتراوس و كوربين؛ تكنيك بازديد توسط اعضاء و رويكرد خود بازبيني توسط محقق استفاده شده است.