• شماره ركورد
    1376163
  • عنوان مقاله

    احصاي شاخص‌هاي ‌پايش اثربخشي و كارايي حسابرسي‌ داخلي در شهرداري‌ها

  • پديد آورندگان

    فيل سرائي ، مهدي موسسه آموزش عالي حكيم طوس - گروه حسابداري , قميان ، محمد مهدي موسسه آموزش عالي حكيم طوس - گروه مديريت , انگيزه ، عليرضا موسسه آموزش عالي اقبال - گروه حسابداري

  • از صفحه
    81
  • تا صفحه
    108
  • كليدواژه
    حسابرسي‌ داخلي , اثربخشي , كارايي , حسابرسي ‌رعايت , حسابرسي‌ عملياتي , شهرداري مشهد.
  • چكيده فارسي
    هدف: هدف پژوهش حاضر، بررسي، احصاء و تبيين شاخص‌هاي ‌پايش اثربخشي و كارايي حسابرسي ‌داخلي در شهرداري‌ها مي‌باشد. روش: اين پژوهش از حيث هدف، كاربردي و از حيث شيوه گردآوري اطلاعات، كيفي محسوب مي‌شود. جامعه آماري پژوهش خبرگان حسابرسي‌ داخلي در بخش‌هاي مختلف شهرداري مشهد بودند. براي گردآوري اطلاعات از نمونه‌گيري گلوله ‌برفي و از معيار اشباع نظرات به‌عنوان استاندارد پايان نمونه‌گيري استفاده شده است. يافته‌ها: پس از انجام 21 جلسه مصاحبه عميق، اشباع اطلاعاتي بدست آمد و براي تجزيه‌وتحليل مصاحبه‌ها از روش تجزيه‌وتحليل تم استفاده گرديد كه 39 شاخص به عنوان تِم‌هاي اصلي اين پژوهش احصاء شده است. نتيجه‌گيري: نتايج پژوهش نشان داد مهم‌ترين تم‌هاي ‌پايش اثربخشي حسابرسي ‌داخلي در شهرداري‌ها شامل ميزان رفع نقاط ضعف در حوزه حسابرسي‌ رعايت، ميزان رفع نقاط ضعف در حوزه حسابرسي‌ عملياتي، ميزان پيشنهادهاي حسابرسي ‌رعايت اجرا شده، ميزان رضايت مديران ارشد حسابرسي ‌داخلي، ميزان صرفه‌جويي ايجاد شده حاصل از حسابرسي‌ داخلي، اظهارنظر انجمن‌هاي حرفه‌اي، پياده‌سازي حسابرسي‌ عملياتي و جانمايي حسابرسي ‌عملياتي در چارت سازماني شهرداري بودند. مهم‌ترين تم‌هاي ‌پايش كارايي حسابرسي ‌داخلي در شهرداري‌ها شامل ميزان نظام‌مند كردن دستورالعمل‌هاي حسابرسي ‌داخلي، ميزان مكانيزه شدن فرايند حسابرسي، ميزان دوره‌هاي آموزشي برگزار شده براي حسابرسان‌ داخلي، ميزان توانمندي حسابرسان‌ داخلي، عضويت‌ها و مدارك حرفه‌اي كار، وجود نماينده عامل حسابرسي ‌داخلي در مناطق، و وجود نماينده عامل حسابرسي ‌داخلي در سازمان‌ها و شركت‌هاي تابعه بودند.
  • عنوان نشريه
    مطالعات اخلاق و رفتار در حسابداري و حسابرسي
  • عنوان نشريه
    مطالعات اخلاق و رفتار در حسابداري و حسابرسي