نقش ميانجي كيفيت گزارش‌گري مالي و غيرمالي در رابطه بين هزينه حقوق و دستمزد نيروي كار و اجتناب مالياتي

هدف: هدف پژوهش حاضر در وحله اول بررسي تاثير مستقيم هزينه‌هاي حقوق و دستمزد نيروي كار بر اجتناب مالياتي و كيفيت گزارشگري مالي و غيرمالي بوده و در مرحله بعد، اين پژوهش اثر غيرمستقيم هزينه‌هاي حقوق و دستمزد نيروي كار را از طريق كيفيت گزارشگري مالي و غيرمالي بر اجتناب مالياتي، بررسي نموده است.روش: به منظور آزمون فرضيه‌هاي پژوهش، تعداد 105 شركت در طي سال هاي1400-1391 به عنوان نمونه منتخب برگزيده شده و نيز جهت تجزيه و تحليل داد هاي آن از الگوي رگرسيوني چندمتغيره با استفاده از داده‌هاي پنل، اقدام به بررسي نتايج گرديد.يافته ها: بررسيِ يافته هاي پژوهش گواه آن بوده كه هزينه هاي حقوق و دستمزدِ نيروي كار موجب افزايش كيفيت گزارشگري مالي و غيرمالي گرديده و به صورت غير مستقيم نيز از طريق افزايش كيفيت گزارشگري مالي و غيرمالي ، اجتناب مالياتي را كاهش داده، اما تاثير مستقيمي بر اجتناب مالياتي ندارد.نتيجه‌گيري: كيفيت گزارشگري مالي و غيرمالي در رابطه بين هزينه حقوق و دستمزد نيروي كار و اجتناب مالياتي نقش ميانجي دارد.دانش‌افزايي: علاوه بر پركردن خلاء پژوهشي موجود در زمينه موضوع پژوهش حاضر كه تاكنون انجام نپذيرفته است، اين پژوهش اهميت نيروي كار شركت و نه صرفا كاركنان مالي را، به عنوان عامل موثري در افزايش كيفيت گزارشگري معرفي و نقش آنان را برجسته مي نمايد.