بررسي ديدگاه مديران مراكز صنعتي استان سمنان درباره خدمات حوزه روان شناسي صنعتي سازماني

بررسي ديدگاه مديران مراكز صنعتي استان سمنان درباره خدمات حوزه روان شناسي صنعتي سازماني

اين پژوهش با هدف بررسي ديدگاه مديران مراكز صنعتي استان سمنان درباره خدمات حوزه روان شناسي صنعتي سازماني اجرا گرديد. نمونه پژوهش شامل مديران 13 مركز بزرگ صنعتي استان سمنان بود كه از بين 85 مركز بطورتصادفي انتخاب شدند. ابزار پژوهش شامل يك پرسشنامه 31 سئوالي محقق ساخته بود كه پس از اطمينان از شاخص هاي روانسنجي آن مورد استفاده قرار گرفت. نتايج نشان داد كه مديران مراكز صنعتي استان سمنان به هر دو حيطه خدمات رساني روان شناسي صنعتي و روان شناسي سازماني باور دارند. مديران صنعتي از بين حيطه هاي 6 گانه خدمات رساني به ترتيب حيطه انگيزش و رضايت شغلي، انتخاب وگزينش، بهداشت محيط و ايمني كار، تجزيه و تحليل شغلي، عملكردسنجي و آموزش و توسعه را در اولويت قرار دادند.

The aim of research was to need assessment of I/O psychology counseling and Services between industrial centers. Sample research was including 13 large industrial centers of Semnan. Instrument was including a questionnaire 31 items that psychometrics index it is valid. Results showed that industrial centers managers interested to both industrial psychology and organization psychology in level average to high. In addition results showed that between 6 domain servicing order to were domain motivation and job behavior, select personnel, health and security work, job analysis, performance appraisal, instruction and developing first to six.