رابطه پنج عامل بزرگ شخصيت با رضليت زناشويي

رابطه پنج عامل بزرگ شخصيت با رضليت زناشويي

هدف از اين پژوهش، بررسي رابطه بين پنج عامل بزرگ شخصيت (برونگردي، مقبوليت، گشودگي نسبت به تجربه، وظيفه‌شناسي و نورزگرايي) و رضامندي زناشويي بود. در اين مطالعه از فرم كوتاه سياهه نيو (كاستا و مك كرا، 1992) و پرسشنامه رضايت زناشويي انريچ (السون، 1994) بهره گرفته شد. نمونه اين پژوهش را 100 زوج (200 نفر) تشكيل دادند كه با استفاده از روش نمونه‌گيري تصادفي از بين مراكز آموزش عالي سطح شهر تهران انتخاب شدند. نتايج نشان دادند كه رضايت زناشويي با عوامل وظيفه‌شناسي و مقبوليت، همبستگي مثبت و با نورزگرايي، همبستگي منفي دارد. نتايج رگرسيون ساده حاكي از آن بود كه دو عامل وظيفه شناسي (به طور مثبت) و نورزگرايي (به طور منفي) رضايت زناشويي را پيش‌بيني مي‌كنند. براساس يافته‌هاي پژوهش حاضر پيشنهاد مي‌‌شود كه در رضايت زناشويي، به دو عامل وظيفه‌شناسي و نورزگرايي، توجه بيشتري معطوف شود.

The purpose of this research was to investigate the relationship between Big Five Personality factors (extraversion, agree- ableness, openness to experience, conscientiousness, and neuroticism) and marital satisfaction. The short form of NEO Inventory (Costa, & McCrae, 1992) and the Enrich Marital Satisfaction Questionnaire (Olson, 1994) were used in this study. The sample of this study consisted of 100 couples (200 individuals) all of whom have been selected from Tehran higher education centers by random sampling method. Results indicated that marital satisfaction had a positive correlation with conscientiou- sness and agreeableness, and a negative correlation with neuroticism. Results of the simple regression analysis showed that marital satisfaction was significantly predicted by conscientiousness (positively) and neuroticism (negatively). Results of this study suggest that neuroticism and conscientiousness factors deserve further attention for martial satisfaction.