بررسي موانع و محدوديتهاي اجراي نظارت الكترونيك در سازمانهاي بازرسي

هدف اين پژوهش بررسي موانع و محدوديتهاي اجراي نظارت الكترونيك در سازمانهاي بازرسي است. در همين ارتباط به بررسي موانعي چون موانع فني، موانع آموزشي، موانع سيستمي، موانع فرهنگي و موانع قانوني و اجرايي پرداخته شده است. نتايج بيانگر اين است كه محدوديتهاي آموزشي و قانوني مهمترين محدوديتهاي اجراي نظارت الكترونيك است. آگاهي فرهنگي و شناخت لازم مديران وكاركنان از محدوديتهاي به كارگيري سامانه برنامه ريزي منابع انساني و در واقع از جمله نقاط قوت و نيروي محرك به كارگيري اين ابزار نظارتي است. هم چنين نتايج آزمون تحليل واريانس براي مقايسه هاي گروهي محدوديتهاي پنجگانه در چهار سمت شغلي، سه سطح سني، سه سطح سابقه خدمت و چهار سطح تحصيلي معني دار نبود.