عنوان مقاله :
بررسي تاثير تعهد سازماني بر نگهداشت نيروي انساني
پديد آورندگان :
اسماعيلي، احمدرضا نويسنده , , غلام حسيني، اسماعيل نويسنده ,
اطلاعات موجودي :
فصلنامه سال 1390 شماره 23
كليدواژه :
نگهداشت كاركنان , رضايت شغلي , عدالت سازماني , فرهنگ سازماني , تعهد سازماني
عنوان نشريه :
مطالعات منابع انساني انتظامي
عنوان نشريه :
مطالعات منابع انساني انتظامي
اطلاعات موجودي :
فصلنامه با شماره پیاپی 23 سال 1390
كلمات كليدي :
#تست#آزمون###امتحان
