عوامل اجتماعي موثر براشتغال زنان شاغل در آموزش و پرورش شهرستان دامغان

The demographic survey effective social factors on Womenʹʹs employment in Ministry of Edueation in Damghan & suburbs 2010

در اين پژوهش كه به روش پيمايشي انجام شده است ، با تاكيد بر ديدگاه هاي فلسفي شغل وديدگاه هاي نظري جامعه شناسي ، عوامل اجتماعي اشتغال زنان شناسايي شد ، سپس رابطه بين متغيرهاي عوامل مستقل با اشتغال فرهنگيان زن آموزش و پرورش ، مورد بررسي و تحليل قرار گرفت . ابزار اندازه گيري عوامل اجتماعي اشتغال در اين تحقيق ، پرسشنامه اي مركب از تعداد32 سيوال مي باشد ، كه واكنش پاسخگويان را نسبت به جنبه هاي مختلف اجتماعي اشتغال زنان (موقعيت اجتماعي ،محبوبيت، اجتماعي شدن، آداب و معاشرت اجتماعي ، اعتماد به نفس ، توانايي هاي كلامي ، مسيوليت پذيري و....) مي سنجد و داده ها از يك نمونه 300 نفري ، به روش نمونه گيري تصادفي گردآوري شده و با استفاده از آمارهاي توصيفي تك عاملي، ضريب همبستگي اسپيرمن و ضريب همبستگي كرامر وكا اسكوير(خي دو) داده ها تجزيه و تحليل شدند. پايايي پرسشنامه با استفاده از ضريب آلفاي كرونباخ(75%) مورد آزمون قرار گرفت و نتايج آن به شرح زير است: بين سطح تحصيلات ، سن ، وضعيت سكونت، اجتماعي شدن، شهر نشيني ، مهارت وتوانايي زنان و اشتغال آنان رابطه معناداري وجود دارد. بين تعداد فرزندان ، وضعيت تاهل، درآمد و اشتغال زنان رابطه وجود ندارد.

In this research which is accomplished by survey method, with emphasize on philosophic viewpoint& sociology viewpoint, the social factors of woman , s employment were recognized. Then the relation between independent factors whit the employment of women who works in ministry of education was investigated. The measurement tools for social factors of employment in this research is a questionnaire consists of 32 questions which measures the reflection of repliers to different social aspects of woman ,s employmen t ( such as Sociol position( station) , popularity, socialize, social manners, self reliance, speech abilities, responsibility, etc) and data were gathered from a sample of 300 persons and random sampling and analyzed using descriptive mono factor statistics, Sperman correlation, Keramer correlation coefficient,x2, regression and path analysis. The validity of questionnaire is tested by using Cronbach alpha(%75). The following are the results: There is a relation between woman ,s educational level , age , residence , socialize , urbanity, skill&ability, and their employment. There is not any relation between marital status and number of children and outcome woman ,s employment.