نقش فرهنگ سازماني در رشد و توسعه صنايع كوچك و متوسط

The Role of Organizational Culture in the Development of Small and Medium Enterprises (SMEs)

صنايع كوچك و متوسط (SMEها) امروزه به عنوان قلب تپنده اقتصاد و بازوي تواناي صادرات در كشورهاي مختلف محسوب مي‌شود. به همين دليل اين صنايع از اهميت بسياري برخوردار مي‌باشد كه در صورت شكوفايي و توسعه آن شاهد افزايش صادرات غير نفتي و رفاه عمومي جامعه خواهيم بود. تحقيق حاضر تلاشي در جهت مطالعه فرهنگ سازماني غالب و تاثيرگذار در صنايع كوچك و متوسط و بررسي تفاوت بين شاخص‌هاي فرهنگ سازماني در اين صنايع مي باشد. جامعه آماري اين تحقيق كليه مديران صنايع كوچك و متوسط است كه با استفاده از روش نمونه گيري تصادفي طبقه بندي شده، نمونه گيري بعمل آمده است. در اين تحقيق به منظور جمع آوري اطلاعات از پرسشنامه استفاده شده است كه روايي و پايايي آن نيز از طريق بررسي هاي مقدماتي، نظر كارشناسان و اساتيد تاييد شده است. پس از جمع آوري اطلاعات، با استفاده از نرم افزار SPSS ميانگين نمره صنايع كوچك و متوسط در هر يك از شاخص‌هاي فرهنگ سازماني محاسبه شده است. با استفاده از آزمون t به بررسي تفاوت بين نمره فرهنگ سازماني صنايع كوچك و متوسط پرداخته شده است. در پايان به بررسي ارتباط بين ابعاد فرهنگ سازماني در صنايع كوچك و متوسط پرداخته شده است.