شايسته‌سالاري در مديريت و فرماندهي انتظامي با نگاه به مباني نظري اسلام

Meritocracy in Management and Disciplinary Commanding in Theoretical Bases of Islam

از آنجا كه دين اسلام، ديني جامع بوده و براي همه ابعاد زندگي بشر، برنامه دارد، در خصوص حكومت نيز، داراي معارف گسترده و همه جانبه‌اي است؛ مي توان اين معارف را به صورت كلي در آيات قرآن كريم و سيره پيامبر بزرگ اسلام و امام علي (ع) مشاهده كرد و به جهت اينكه حساس ترين دوره حكومت اسلامي در دوره امام علي (ع) بوده، بيشترين سهم از معارف حديثي در باب حكومت و زمامداري را به خود اختصاص داده است. يكي از مهم‌ترين مباحث مطرح در انديشه‌هاي سياسي امام علي(ع)، ضرورت حكومت شايستگان و تبيين اوصاف و شرايط شايستگي است؛ ضرورت حكومت شايستگان و صاحبان صلاحيت و تبيين اوصاف و شرايط اصلحيت، از دغدغه‌هاي فكري ايشان به شمار مي‌رود.اين مقاله با روش توصيفي ـ تحليلي در صدد تطبيق معارف حديثي و متون فلسفه سياسي اسلام در باب شايسته‌سالاري در مديريت و فرماندهي انتظامي مي باشد.

Since the religion of Islam, is a comprehensive religion and have a complete plan for all dimensions of human life, in regard to government, too, has a broad and all-encompassing education; It can be saw, generally, in the Holy Quran verses and practical life of the great prophet of Islam and Imam Ali and for being the most sensitive period of the Islamic Republic in the period of Imam Ali, the much of share of education and government administration in anecdotal reports exist. One of the most important topics in the political thought of Imam Ali, is the necessity for the rule of the righteous and explaining the necessity and conditions of worthiness. The righteous government and the owners of the competent jurisdiction is a part of their intellectual concerns. This paper based on descriptive-analytic study, shall examined the anecdotal knowledges and the writings of political philosophy of Islam on the meritocracy in disciplinary management and commanding.