بررسي مقايسه‌اي بهزيستي روان‌شناختي و دل‌زدگي زناشويي و ابعاد آنها در زنان شاغل و غير شاغل

The Comparison of Psychological Well-Being and Marital Burnout and Their Dimensions among Employed and Unemployed Women

با توجه به حضور روزافزون زنان در عرصه اجتماع و اهميت سلامت رواني آن‌ها و ارتباط آن بازندگي زناشويي، اين تحقيق باهدف مقايسه بهزيستي روان‌شناختي و دل‌زدگي زناشويي زنان شاغل و غير شاغل در سال 1393 انجام‌شده است. به همين منظور تعداد 175 نفر از معلمان ابتدايي شاغل در مدارس شهر كرج و 175 نفر زنان خانه‌دار شهر كرج به‌صورت خوشه‌اي و تصادفي انتخاب‌ شده است. سپس آنان با استفاده از پرسشنامه بهزيستي روان‌شناختي ريف و دل‌زدگي زناشويي پاينز مورد ارزيابي قرار گرفتند. پس از جمع آوري داده‌ها از روش‌هاي آمار توصيفي و آزمون تي مستقل براي تجزيه‌وتحليل داده‌ها استفاده شد. تحليل هاي آماري گوياي آن بود كه زنان شاغل بهزيستي روانشناختي بالاتري برخورداربودند (p < 0/01)؛ ولي در دلزدگي زناشويي اين تفاوت در زنان خانه دار بيش تر بود (p < 0/05). هم چنين زنان شاغل در همه مولفه هاي بهزيستي روانشناختي به غير از مولفه هاي رشد شخصي و خود مختاري از زنان خانه دار وضعيت بهتري داشتند. مقايسه ابعاد دلزدگي زناشويي نشان داد زنان شاغل فقط در بعد دلزدگي رواني تفاوت معني داري با زنان خانه دار داشتند و در ابعاد ديگر تفاوت معني داري بين اين دو گروه وجود نداشت. به نظر مي‌رسد اگر شغل داراي ويژگي منفي مثل ساعات كاري طولاني و استرس و فشارهاي زياد نباشد تاثيرات مثبتي بر بهزيستي روان‌شناختي زنان دارد. از سوي ديگر اشتغال باعث خستگي و دل‌زدگي زناشويي بيش تري در زنان شاغل نشده بود، لذا فراهم نمودن زمينه‌هاي مشاركت اجتماعي و اشتغال‌زايي متناسب با شان زنان در تامين بهزيستي آنان موثر است.

Due to the increasing presence of women in society and the importance of mental health and its relationship with marriage, this study conducted in 2014 aims to compare the psychological well-being and marital burnout of employed and unemployed women. For this study, 175 cases of primary teachers working at schools in Karaj and 175 Housewives were randomly selected by cluster method. Then their Psychological well-being and marital burnout were assessed using questionnaires. After collecting the data, descriptive statistics and independent t-test was used to analyze the data. Statistical Analysis revealed a significant difference between employed and unemployed womenʹs psychological well-being and couple burnout, so that working women had higher psychological well-being (p < 0/01), but the difference in Couple Burnout was more among housewives (p < 0/05). Also psychological well-being of women employed in all components except the components of personal growth and autonomy of housewives was better. Comparison of marital burnout showed women working only in the mental burnout had significant differences with housewives and in other dimensions there was no significant difference between the two groups. It seems that if the job has negative characteristics such as long working hours and stress, there are not many positive effects on the psychological well-being of women. On the other hand, employment did not cause high fatigue and couplesʹ burnout in employed women. Therefore, providing facilities for social participation and job creation commensurate with womenʹs status can be effective for their well-being.