شناسايي و رتبه‌بندي عوامل مرتبط با سازه هماهنگي زنجيره تامين با استفاده از تكنيك تاپ سيس (مطالعه موردي: يك شركت توليدي وابسته به وزارت دفاع)؛

Identify and Ranking the Factors Related to Coordination Structures of Supply Chain, Using TOPSIS (Case Study: A Production Company Affiliated to the Ministry of Defense)

مفهوم هماهنگي در مديريت زنجيره تامين، از ديدگاه نقش‌آفرينان اين زنجيره با همديگر متفاوت است؛ به‌طوري‌كه اين اختلاف ديدگاه ميان آن‌ها، سبب ناهماهنگي بيشتر در كل زنجيره تامين‌شده است. بنابراين با توجه به اهميت اين مقوله در عملكرد زنجيره تامين، لزوم تبيين مفهوم هماهنگي در قالب مدلي علّي ضروري به نظر مي‌رسد. مديريت زنجيره تامين به‌عنوان يكي از موضوعات جالب و چالش‌برانگيز علم مديريت در هزاره جديد است. اما مهم‌ترين قدم در اين زمينه شناسايي عوامل موثر بر پياده‌سازي مديريت زنجيره تامين است. هدف پژوهش حاضر شناسايي و رتبه‌بندي عوامل موثر با سازه هماهنگي زنجيره تامين شركت موردنظر با استفاده از تكنيك تاپ سيس است. در تحقيق حاضر ابتدا عوامل مرتبط با سازه هماهنگي زنجيره تامين توسط پرسشنامه و مصاحبه با كارشناسان و خبرگان اين صنعت شناسايي و دسته‌بندي شده‌اند، سپس با استفاده از تكنيك تاپ سيس، به‌عنوان يكي از تكنيك‌هاي تصميم‌گيري چند معياره، اين عوامل رتبه‌بندي گرديدند. نتايج حاصل از اين تحقيق نشان مي‌دهد كه عواملي چون نگرش به همكاري، جَو (فرهنگ هماهنگي) و تسهيم اطلاعات در اين صنعت بيش‌ترين تاثير را در پياده‌سازي اين سازه هماهنگ‌كننده داشته‌اند.