عنوان مقاله :
بررسي عوامل مؤثر بر فرايند شكلگيري وفاداري الكترونيكي مشتريان در فروشگاههاي الكترونيكي ايران
عنوان به زبان ديگر :
Studying the Effective Factors on Formation of Customers’ ELoyalty in EStores in Iran
پديد آورندگان :
تيموري، هادي نويسنده گروه مديريت,دانشگاه اصفهان,ايران Teymoori, Hadi , گودرزوند چگيني، مريم نويسنده دانشگاه اصفهان,ايران godarzi, maeyam , غائبي سدهي، حامد نويسنده دانشگاه شاهرود,ايران ghaebi, Hameh
اطلاعات موجودي :
فصلنامه سال 1395
كليدواژه :
اعتماد الكترونيكي , فروشگاه الكترونيكي , عوامل فردي , عوامل سازماني , وفاداري الكترونيكي
چكيده فارسي :
در دهۀ اخير با توجه به اهميت مشتري در محيط آنلاين، ايجاد وفاداري، چالش مطرح در تمام فروشگاههاي الكترونيكي است. پژوهش حاضر بهمنظور تسهيل فرايند وفادارسازي مشتريان الكترونيكي، بر تأثير اعتماد تمركز ميكند. براي رسيدن به هدف پژوهش، مدلي طراحي شده است كه بهطور خاص، به عوامل فردي (سودمندي دركشده، سهولت استفادۀ دركشده و نگرش نسبت به استفاده) و عوامل سازماني (فناوري، ساختار سازماني، استراتژي سازماني، فرهنگ سازماني و فرايندهاي كاري) توجه دارد. براي جمعآوري دادهها و آزمون مدل، پرسشنامهاي الكترونيكي طراحي شد و بهكمك روش نمونهگيري تصادفي، ميان مشترياني كه تجربۀ خريد از فروشگاههاي الكترونيكي در ايران را داشتند، توزيع گرديد و 289 پرسشنامۀ قابل قبول براي تجزيه و تحليل استفاده شد (پايايي قابل قبول: 93/0). نتايج تحليل دادهها با استفاده از مدل معادلات ساختاري نشان داد عوامل فردي و سازماني منتخب، بهاستثناي سهولت استفادۀ دركشده و فرهنگ سازماني، سبب اعتماد الكترونيكي در مشتريان ميشوند و اعتماد الكترونيكي نيز بر وفاداري الكترونيكي مشتريان تأثيرگذار است.
چكيده لاتين :
In the recent decade, Given the importance of customer in online environment, creating loyalty has been proposed as an essential challenge for electronic stores. The present study focuses on the role of trust in order to facilitate the process of making ecustomers loyal. To this end, a model was proposed that especially focuses on individual factors ( perceived usefulness, perceived ease of use and attitude toward use) and organizational factors (technology, organizational structure, organizational strategy, organizational culture, and business processes). An electronic questionnaire was designed to collect the required data and test the research model. The questionnaires were distributed using random sampling method `among the customers who had the experience of shopping from electronic stores in Iran. Twohundred eighty nine accepted questionnaires were analyzed (with the acceptable reliability equal to 0.93). Results of data analysis using structural equation modeling revealed that the selected individual and organizational factors except perceived ease of use and organizational culture are led to creation of etrust in customers. and etrust is effective on eloyalty of customers.
عنوان نشريه :
مديريت بازرگاني
عنوان نشريه :
مديريت بازرگاني
اطلاعات موجودي :
فصلنامه با شماره پیاپی سال 1395
كلمات كليدي :
#تست#آزمون###امتحان