بررسي تاثير مديريت مشاركتي برتفكر راهبردي درفدراسيون هاي منتخب ورزشي

Effect of Participative Management on Strategic Thinking among Selected Iranian Sports Federations

هدف از اجراي اين تحقيق، بررسي تاثيرمديريت مشاركتي و تفكر راهبردي در فدراسيون هاي منتخب ورزشي ‏‏‏ايران است. ابزار اندازه گيري اين تحقيق شامل پرسشنامه مديريت مشاركتي(لباف و رنجبر،1381) و پرسش نامه استاندارد تفكر راهبردي (ليدكا، 1998) با روايي سازه از طريق تحليل عاملي تاييدي (CFA) و پايايي پرسشنامه مديريت مشاركتي (0/88) و پرسش نامه تفكر راهبردي (0/96) با استفاده از ضريب الفاي كرونباخ تعيين گرديد. جامعه آماري تحقيق شامل 900 نفر از روسا و كاركنان فدراسيون هاي ورزشي جمهوري اسلامي ايران بود و 269 نفر بر اساس جدول كرجسي و مورگان به صورت تصادفي ساده به عنوان نمونه آماري انتخاب شدند. تحقيق حاضر از نوع تحقيقات علي- ارتباطي مي باشد كه بنا بر مدل معادلات ساختاري (مدل ساختاري، تحليل مسير) با استفاده از نرم افزار آماري ليزرل انجام شده است. يافته هاي تحقيق نشان داد مولفه هاي «مشاركت در هدف گذاري، تصميم گيري، حل مشكلات و تغيير و تحول» بر مديريت مشاركتي اثر مستقيم معني داري دارند. مولفه هاي «نگرش سيستمي، تمركز بر هدف، تفكر فرضيه محور، فرصت طلبي هوشمندانه و تفكر به موقع» بر تفكر راهبردي اثر مستقيم معني داري دارند. در مجموع، مديريت مشاركتي بر تفكر راهبردي در فدراسيون هاي منتخب ورزشي اثر مستقيم و معني داري دارد و شاخص هاي آزمون برازندگي مبين برازندگي مدل تاثير مديريت مشاركتي بر تفكر راهبردي هستند. بنابراين، توسعه مشاركت بين مديران و كاركنان فدراسيون هاي ورزشي، موجبات بهبود تفكر راهبردي در بين فدراسيون هاي ورزشي را در آينده رقم خواهد زد.

Effect of Participative Management on Strategic Thinking among Selected Iranian Sports Federations (Text in Persian) Gholam Reza Shabani Bahar, Mahamood Goodarzi, Habib Honari, Hamid Reza Maghsoudi Eiman* Page 9 Abstract Full Text [PDF 613KB] The research was to study the effect of participative management on strategic thinking among selected Iranian sports federations. Measuring instruments included Participative Management Questionnaire (Labaf and Ranjbar، 1381) and Strategical Thinking Standard Questionnaire (Liedtka، 1998) were Applied with validity through Confirmatory Factor Analysis (CFA). Cronbach's Alpha Coefficients Participative Management Questionnaire (0.88) and Strategical Thinking Questionnaire was (0.96) determined. The statistical population of the research was including 900 directors and staff of sports federations in Islamic Republic of Iran. Sample of 269 were chosen randomly sampling on the basis of the Krejcie and Morgan. The research method is Causal Research that using Structal Equation Models (Structal Equation & path diagram) was analyzed by using LISREL statistical software. Results indicated that there was positive significant impact on some components of Participative Management (goal setting، decision making، problem solving and change).Also، there was positive significant impact on some components of Strategical Thinking (System Perspective، Intent Focus، Hypothesis Driven، Intelligent Opportunism and Thinking in Time). Totally، Participative Management was of positive significant impact on Strategical Thinking. Those sequential model fitting procedures indicated impacted participative management on strategical thinking among selected Iranian sports federations. Therefore، by setting goals and developing a cohesive participatory between managers and staffs of sports federations can be identified improving strategical thinking in sports federations on the future.