بررسي تاثير سيستم هاي اطلاعاتي مديريت بر شاخص هاي بيمارستاني در بيمارستان دكتر غرضي اصفهان

Investigating the Impact of Management Information Systems on the Hospital Indicators in Dr. Gharazi Esfahani Hospital

سيستم اطلاعات مديريت گونه اي از سيستم هاي اطلاعاتي رايانه اي است كه مي تواند اطلاعات را از منابع مختلفي در موسسه براي تصميم گيري در رده مديريتي جمع آوري و پردازش كند و بيمارستان مهمترين موسسه بهداشتي درماني به شمار مي آيد،چرا كه بازوي مهم ارائه خدمات بهداشتي و درماني است از طرفي شاخص هاي بيمارستاني شامل:درون داد،فرايند و برونداد،نشانگر ميزان كارايي اين موسسه مي باشد.تحقيق حاضر با هدف شناخت تاثير سيستم هاي اطلاعاتي مديريت بر شاخص هاي بيمارستاني در بيمارستان غرضي اصفهان انجام شد.روش تحقيق اين پژوهش از نوع توصيفي است كه به صورت پيمايشي اجرا شد.جامعه آماري پژوهش حاضر شامل كليه پرسنل اعم از پزشك،پيرايزشك و پرسنل اداري بود كه برابر 914 نفر بوده و حجم نمونه پژوهش حاضر بر اساس فرمول كوكران برابر 270 نفر شد.روش نمونه گيري از نوع نمونه گيري احتمالي طبقه بندي شده و ابزار گردآوري داده ها،پرسشنامه استاندارد شده سيستم ها بود و روش تجزيه و تحليل داده ها در اين تحقيق به صورت استنباطي است.اين تحقيق شامل 3 فرضيه بود كه نتايج نشان داد كه سيستم هاي اطلاعاتي بر شاخص هاي بيمارستاني تاثير گذار است.همچنين شاخص هاي فرايند و برون داد متاثر از سيستم هاي اطلاعاتي مديريت هستند.پس با به كارگيري سيستم هاي اطلاعاتي به روزتر و كارآمدتر مي توان خدمات بيمارستاني مطلوب تري ارائه داد و متعاقبا رضايت مندي بيشتري حاصل كرد.

Management information system is a kind of computer information systems which can collect and process information from different sources of institution to decide on category management and the hospital is the most important health institution, because it is an important part to provide health care services. On the other hand, hospital indicators include: input, process and output show institute performance. This research aimed to investigate the impact of management information systems on the hospital indicators in Dr. Gharazi Esfahani Hospital. The research method was descriptive which was conducted by survey method. Statistical population consisted of all personnel, including doctors, paramedics and administrative staff who were 914 people and 270 people of them were selected as a sample population according to Cochran formula. Classified probability sampling method was used. Standardized systems questionnaire was used to collect data. Analysis methods of data in this research was inferential. This research has three hypotheses and the results showed that the information systems effect on hospital indicators. Also the process and output indicators are affected by management information systems. So, by using more up to date and efficient information systems can provide more desirable hospital services and subsequently have more satisfaction.