مطالعه ارتباط بين تاب آوري در زنجيره تامين و رقابت پذيري كشورها به وسيله تحليل همبستگي كانوني

تغييرات مستمر و شتابان در دنياي امروز، منجر به تشديد رقابت شده است. رقابت پذيري به منزله مجموعه نهادها، سياست ها و عوامل تعيين كننده سطح بهره وري يك اقتصاد محسوب مي شود؛ مجموعه اي كه به نوبه خود، سطح شكوفايي قابل دستيابي براي يك اقتصاد را تنظيم مي كند. رقابت پذيري مفهومي چند بعدي است كه يكي از ابعاد آن، درجه انطباق پذيري با تغييرات غيرمنتظره محيط كسب و كار و به نوعي تداعي كننده تاب آوري است. تاب آوري بر توسعه قابليت انطباق پذيري به منظور آمادگي در برابر حوادث غيرقابل پيش بيني و پاسخگويي در برابر اختلالات و بازيابي از آنها تمركز دارد. هدف از اين تحقيق مطالعه ارتباط بين تاب آوري و رقابت پذيري كشورها با استفاده از تحليل همبستگي كانوني است. يافته ها حاكي از وجود رابطه مثبت، معنادار و قوي بين تاب آوري و رقابت پذيري حكايت دارد و ميانگين توان مجموعه تاب آوري براي پيش بيني تغييرات مجموعه رقابت پذيري در حد بالايي برآورد شده است. در مجموعه تاب آوري، "زنجيره تامين" بيشترين و "كيفيت ريسك" كمترين اثر را بر ايجاد يك رابطه معنادار بين تاب آوري و رقابت پذيري داراست. در مجموعه رقابت پذيري نيز هر سه متغير "الزامات اساسي"، "ارتقاء دهنده هاي كارايي" و "نوآوري و پيچيدگي كسب و كار" به طور تقريبا برابر بر ايجاد يك رابطه معنادار بين تاب آوري و رقابت پذيري اثر گذارند. پيشنهاد مي شود در عين حال كه لازم است رويكردي نظام مند شامل تمام عناصر اين مدل براي ارتقاء تاب آوري و رقابت پذيري مورد ملاحظه قرار گيرد، سياست گذاري هاي ملي و شركتي به اثرگذارترين عوامل شناسايي شده در ارتقاء اين دو شاخص، توجه ويژه اي شود.