ستخدام جداول التوافق الهرمي لدراسة مجتمع وزارة الموارد المائية من حيث الترابط الاسري وامتلاك السكن وتاثير الجنس في احتلال المناصب القيادية

ان هذه الدراسة الاحصائية حول توفير بيانات عن الوضع الاجتماعي والاقتصادي لمنتسبي ديوان وزارة الموارد المائية والتي شملت (473 منتسب) من خلال توزيع استمارة المعلومات لاعطاء تصور عن مجتمع الوزارة من عدة جوانب من حيث وجود الترابط الاسري من خلال موشر الانفاق على الاسرة ومدى امتلاك السكن لمنتسبي الوزارة من خلال موشر نوع السكن ومدى مساهمة المراة في مجتمع الوزارة بعملية اتخاذ القرار من خلال موشر نوع المناصب الشاغله . تم استخدام الجداول التوافقية الهرمية في التحليل الاحصائي (HIERARCHICAL CLASSIFICATION TABLES) الفصل الاول والاختبارات والموشرات الخاصة بالخطورة النسبية (ٌRELATIVE RISK) كوسائل احصائية مناسبة لمعالجة البيانات لاستخلاص النتائج التالية :- 1. ان قيمة الموشر (X2 OVER ALL) معنوية للمرحلتين (الترابط الاسري وامتلاك السكن) وتم احتساب بقية الموشرات تباعاً . 2. بالنسبة لمرحلة الترابط الاسري ظهرت النتائج عدم تاثير مستوى المعيشة على الانفاق الاسري وكذلك الحالة الاجتماعية ولكن اظهرت النتائج ان نوع الجنس له تاثير على الانفاق . 3. بالنسبة لمرحلة امتلاك السكن اظهرت النتائج الاحصائية ان مستوى المعيشة ونوع الجنس له تاثير على امتلاك السكن لكن الحالة الاجتماعية ليس لها تاثير على امتلاك السكن . 4. ان قيمة كاي سكوير بالنسبة لمدى مساهمة المراة في عملية اتخاذ القرار كانت غير معنوية حيث اظهرت النتائج الاحصائية بانه لا توجد فروق بين الاناث والذكور في احتلال المناصب القيادية .