مسئوليت اجتماعي شركت‌ها، حسابداري اجتماعي و ارتقاء سطح رفاه

مفهوم مسئوليت اجتماعي شركت‌ها به‌رغم پيشينه آن، نگرش تازه در پارادايم‌هاي نوين مديريتي است. مسئوليت اجتماعي، شركت‌ها را در راستاي كسب سود، به ارتقاء سطح رفاه عمومي مي‌رساند. در اين مقاله مفهوم نقش اجتماعي شركت‌ها از ديدگاه‌هاي مرتبط با تئوري‌هاي حسابداري بررسي و تحليل‌شده‌اند. بااين‌حال، نگراني‌هاي مربوط به عوامل اقتصادي و مالي درگير در تمام فعاليت‌هاي تجاري منجر به توسعه حسابداري متمركز بر اين مسائل شده است. توسعه موفق حسابداري اجتماعي منجر به نتايجي در ارتباط باكم اهميت كردن اهداف (اقتصادي) سازمان‌ها شده است. در اين مقاله به تحليل نظريه‌هاي مختلفي مي‌پردازيم كه نتايج اقتصادي را به شاخص خوب يا ارزش اجتماعي تبديل مي‌كنند. ازجمله اين نظريه‌ها مي‌توان به تئوري هزينه مبادله، نظريه قرارداد و تئوري نمايندگي اشاره كرد. اين نظريه‌ها با چشم‌انداز مبتني بر سيستم حاصل از تئوري ذينفعان مقايسه مي‌شوند. تئوري ذينفعان به‌عنوان الگوي مناسب‌تري براي درك ماهيت ذاتي سازمان‌ها و كاركرد متعاقب آن‌ها در جامعه تلقي مي‌شود. درنهايت، به‌منظور مجسم كردن ارزش اجتماعي توليدشده توسط شركت‌ها، به بررسي شاخص‌هاي اصلي مورد توسعه مي‌پردازيم.