شماره ركورد كنفرانس :
4481
عنوان مقاله :
عدالت سازمانی ادراك شده و اشتیاق شغلی: نقش میانجی گری فضیلت سازمانی
كليدواژه :
عدالت سازمانی ادراك شده , فضیلت سازمانی , اشتیاق شغلی
كشور :
ايران
نويسنده :
حمید هاشم مطوری
كلمات كليدي :
عدالت سازمانی ادراك شده، فضیلت سازمانی، اشتیاق شغلی
لينک به اين مدرک :
https://search.ricest.ac.ir/dl/search/defaultta.aspx?DTC=36&DC=268727
