معرفي «نوآوري استراتژيك» به عنوان مفهومي نو در ادبيات مديريت استراتژيك: تحليل مفهوم

پژوهش حاضر با هدف معرفي مفهوم نوآوري استراتژيك انجام شده است. در اين پژوهش با روش كيفي تحليل مفهوم با رويكرد هدف محور، تلاش گرديد تا با استفاده از مفاهيم موجود و استدلال استفهامي، مفهوم نوآوري استراتژيك شكل داده شود. بدين منظور، در منابع اطلاعات علمي web of Science, Science Direct, Google Scholar و پايگاه هاي علوم جهاد دانشگاهي و علوم انساني، مقالات منتشر شده بعد از سال 2000 كه در متن آن‌هاInnovation  و Strategic بود، انتخاب گرديد. سپس از تركيب كليدواژه‌ Innovation با كليدواژه-هايDesigning, Create, Changing, Development, Competitive , Performance  مقالات محدود شد. در ادامه با مطالعه چكيده مقالات، 73 مقاله مرتبط شناسايي و به طور كامل مطالعه شد. بررسي‌ها نشان داد نوآوري استراتژيك با واژه‌هاي طراحي، ايجاد، تغيير، توسعه، رقابت و عملكرد مرتبط ولي با آنها تفاوت دارد. ويژگي هاي نوآوري استراتژيك عبارتند از فرهنگ سازماني نوآورانه، قابليت‌هاي پويا، چابكي استراتژيك، خلاقيت، كارآفريني استراتژيك، و تخريب خلاقانه. اجزاي نوآوري استراتژيك در قالب ابعاد و مولفه‌هاي نوآوري استراتژيك نام‌گذاري گرديد كه عبارتند از: انواع نوآوري استراتژيك(سازماني، فرايندها، محصول/خدمت، بازار)، شيوه‌هاي نوآوري استراتژيك( نوآوري استرتژيك افزايشي و نوآوري استراتژيك مخرب)، جهت‌گيري استراتژيك و كارآفرينانه(نوسازي استراتژيك، استراتژي‌هاي نوظهور، رفتارهاي فرصت‌طلبانه و مزيت‌جويانه، شناسايي اولويت‌هاي در حال تغيير) و رفتار‌هاي رقابت استراتژيك(تجزيه و تحليل مكانيزم‌هاي رقابت، موقعيت‌يابي رقابتي و يافتن راه‌هاي جديد رقابت). نوآوري استراتژيك يك فراقابليت است كه شامل مجموعه‌اي از ويژگي‌ها، ابعاد و مولفه‌هاست.